De acordo com a organização mundial da saúde, a depressão será a maior causa do afastamento do emprego no mundo até 2020.
Para especialistas, a sobrecarga e a imposição de tarefas são as principais causas do adoecimento no trabalho.
Angústia, inquietação e assédio moral fazem parte do cotidiano de muitos trabalhadores.
O medo de perder o emprego é apontado como uma das principais causas de estresse e transtorno psicológico.
Além disso, pesquisas apontam que as empresas se negam a assumir responsabilidade sobre esses processos.
Mas afinal, como lidar com a pressão nas relações trabalhistas?
Por que os trabalhadores estão adoecendo?
Convidada: Luci Praun.
Especialista em história e doutora em sociologia pela Unicamp, professora da pós-graduação em Psicologia da saúde da Universidade Metodista.
